14 mars 2010

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13 mars 2010

Opération "Speed talking" à Colmar

Les conseillers EGEE Alsace et en particulier Jean-Pierre Pozzo, pilote de l’opération, ont organisé lors du Salon régional "Formation Emploi" de Colmar, destiné aux jeunes en recherche d’information sur l’emploi, des "Speed talkings"… ou en français des "Discussions rapides".L’association EGEE, forte de son expérience dispensée durant l’année scolaire dans les lycées, collèges et universités et de nombreuses interventions individuelles réalisées dans les Missions Locales, apporte aux jeunes le "vécu" en entreprise et propose au salon des conseils individualisés.

Ainsi, pour les conseillers EGEE, ces "discussions rapides" ou "speed talkings", par analogie aux "speed datings", sont fondées sur leur expérience accumulée dans leur carrière professionnelle, ainsi que sur leur implication dans les missions dans les secteurs Emploi, Education et Entreprise.

Jean-Pierre Pozzo, pilote de l’opération, estime qu’en général "les jeunes en route vers l’intégration en entreprise sont à la recherche d’informations pratiques leur permettant d’obtenir un stage, puis plus tard un emploi ; ce qu’ils apprécient le plus, ce sont les simulations d’entretiens d’embauche".

"Pour aborder cette phase de transition entre le monde de l’éducation et le monde du travail, il faut s’interroger pour se connaître et mieux se préparer à aborder cette autre planète qu’est l’entreprise", ajoute Pierre Frey, Délégué régional Alsace.

Le "speed talking" apporte une première réponse à ces questions. En effet, ces entretiens personnalisés, même de courte durée, permettent à chaque individu de mieux se présenter pour livrer le combat pour l’Emploi.

Se préparer par un entretien individuel avec une personne expérimentée apporte à beaucoup de jeunes une découverte de soi et de ses attentes. Avec le savoir faire, ce sont des éléments indispensables à la démarche vers l’emploi.

Signalons que la presse a été intéressée par cette opération, puisse que l’Alsace et les DNA en ont rendu compte.

Les missions NACRE en Bretagne

Labellisée et conventionnée NACRE depuis Janvier 2009 par la DRTEFP, EGEE Bretagne s’est vue enfin notifier l’autorisation d’opérer mi-juillet.

En effet, EGEE, seule association de bénévoles à avoir demandé à être labellisée et conventionnée, s’est vue opposer de nombreux arguments par la Direction Centrale (DGEFP), mettant en doute sa capacité à assurer un accompagnement de qualité, fiable et pérenne.

Les cinq mois d’efforts permanents de la région Bretagne et du Président pour convaincre la DGEFP du contraire ont fini par aboutir à cette autorisation qui devait s’appliquer, à titre expérimental, aux régions EGEE à présent labellisées (BRET, PACA, IDEF)*. De fait, la démarche et l’organisation défendues par EGEE Bretagne constituent pour la DGEFP la référence de notre performance, qui devrait être évaluée à l’issue cette expérimentation.

Dans cette action de longue haleine, EGEE Bretagne été fortement soutenue par la DRTEFP de Rennes, en raison de ses solides références et de son excellent classement de 8ème sur les 50 conventionnés. Cette action menée au bénéfice de l’ensemble de l’association positionne clairement EGEE Bretagne en leader au sein de notre Mouvement pour le programme NACRE.

L’ensemble des documents "livrables" et des outils de suivi opérationnel et de gestion ont été développés par BRET qui s’est engagée à en faire bénéficier les Régions qui en feraient la demande.

La mise en place des conventions, des équipes et des relations avec les prescripteurs potentiels a demandé un travail considérable et des délais qui ont reporté à début octobre le démarrage effectif de la prise en charge de créateurs. Les objectifs, dont le financement avait été accordé, n’ont pu être réalisés au seul dernier trimestre. Cependant,EGEE Bretagne, grâce aux efforts constants des responsables, a pu atteindre 30% de ses objectifs, soit 45 dossiers ouverts.

La convention vient d’être renouvelée à EGEE Bretagne pour 2010, avec une allocation de 152 dossiers, pour environ 45 000 euros. Cette fois, disposant d’une année entière pour réaliser ces objectifs, il ne fait pas de doute que nous saurons les atteindre !

Gérard Schreder
DR de Bretagne

* A noter que l’association EGEE Rhône-Alpes, également labellisée NACRE, à traité 63 dossiers en 2009

Le nouveau dispositif ACCRE

En résumé…
  • Les demandeurs d’emploi, les jeunes et les personnes en difficulté peuvent en bénéficier.

  • L’exonération des cotisations sociales dure un an et les revenus sociaux sont maintenus de trois à douze mois.

  • L’ACCRE est cumulable avec d’autres aides de l’État
L’aide aux chômeurs créateurs ou repreneurs d’entreprises (ACCRE) prend la forme d’une exonération de charges sociales pendant un an ,dans la limite d’un revenu correspondant à 120% du SMIC et permet de bénéficier des revenus sociaux pendant une durée de trois mois renouvelables.

Les bénéficiaires sont très nombreux :
  • demandeurs d’emploi indemnisés ou non indemnisés,

  • bénéficiaires du RMI, de l’API, du RAS, de l’ASS, de l’ATA, jeunes de 18 à 25 ans révolus…
Les avantages sont donc l’exonération pendant un an des cotisations sociales suivantes : assurance maladie, maternité, invalidité, décès, allocations familiales, assurance vieillesse de base.

Il existe des cas de prolongation de ces exonérations pour une durée de vingt quatre mois pour les créateurs ou les repreneurs d’une micro entreprise.

Contacts et informations : Pôle Emploi, APCE, CCI, Chambres de Métiers,…

Une journée de rencontre consacrée au Document Unique

En Alsace, les missions "Document Unique" représentent 50% de l’activité et concernent 30 conseillers.

A la demande de Pierre Burtin, conseiller EGEE et chef de projets D.U. du Bas-Rhin, un forum d’information et d’échanges a eu lieu le jeudi 4 mars à Illkirch. Une trentaine de conseillers, dont une dizaine de Hauts-Rhinois, y participaient.

La séance s’est tenue en présence du Directeur Technique de l’IUT d’Illkirch, M. Jean-Michel Sauerwald, établissement dont une équipe de conseillers EGEE effectue actuellement le D.U. Cette importante mission ne se terminera que dans un trimestre.

La première partie du forum a été animée par M. Patrick Schoch ingénieur CRAM, responsable du service "Sécurité Entreprises". Son exposé était essentiellement orienté vers l’évolution des lois, le travail par secteur géographique en raison des spécificités des régions, l’évaluation des risques et la responsabilité des employeurs.

Dans la deuxième partie de son intervention, M. Schoch a attiré l’attention sur les enquêtes après un accident du travail, les dysfonctionnements et bien évidemment la prévention. Une part importante a été consacrée à la notion de faute inexcusable, d’où l’importance de l’analyse du D.U. : approfondir les risques au travail et le management de la qualité.

L’après-midi a été consacrée à des échanges afin d’améliorer la qualité de nos D.U. Il est rappelé cependant que le seul responsable de l’exécution est le chef d’entreprise ou d’établissement demandeur. Il est souhaitable de mettre en place un plan de prévention et un suivi des modalités de mise à jour annuelle. Approfondir le curatif et améliorer le préventif sont également des axes de progrès.

Une intervention intéressante et précise de Pierre Frey sur le D.U. spécifique d’un IUT a été développée et explicitée autour d’un logiciel d’application élaboré par une équipe d’universitaires, afin de rendre attentifs tous les conseillers sur la complexité de certains D.U. D’où l’importance d’adapter les compétences des conseillers concernés par ces missions. Un groupe de travail approfondira l’évolution du D.U. sous la responsabilité de Pierre Burtin.

Danièle Geny
Conseillère EGEE 67

Rencontres des professionnels de l’accompagnement des entrepreneurs

Le 2 février 2010 se sont tenues à Paris les 1ères "Rencontres des Professionnels de l’accompagnement des entrepreneurs". La manifestation, organisée par l’école ADVANCIA et placée sous l’autorité de la Chambre de Commerce et d’Industrie de Paris, a rassemblé environ 200 participants dont EGEE Ile-de-France.

L’école ADVANCIA fait partie du Groupe des Grandes Écoles de la CCIP. Elle délivre des diplômes à Bac + 5 et se définit comme l’école de l'Entrepreneuriat ; elle forme des futurs "professionnels de l’accompagnement" en formation initiale et continue.

Plusieurs conférences et tables rondes ont été organisées ; chaque participant ne pouvant être à plusieurs endroits à la fois j’ai opté pour les thèmes les plus proches d’EGEE, que je partage avec vous.

Thème NACRE

Les principaux intervenants ont été Evelyne Trottin, DRTEFP Ile-de-France (prochainement DIRECCTE ou Direction Régionale des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l'Emploi ) et Claude Schneegans, de la Caisse des Dépôts Ile-de-France.

Je ne reviens pas sur la description du dispositif, mais retiendrai quelques points essentiels qui ont motivé sa création :
  • assainir, réduire le nombre d’organismes, réduire le nombre de programmes,
  • professionnaliser les intervenants,
  • créer de l’emploi chez les organismes par la création d’activité,
  • améliorer le taux de pérennité des entreprises créées.
Les deux intervenants reconnaissent une certaine lourdeur administrative, aussi bien pour eux-mêmes que pour les organismes. Malgré cela la demande est forte après les quelques premiers mois de mise en place. Actuellement en Ile-de-France 243 labellisés (70 % d’experts comptables et toutes les CCI) et 52 conventionnés en 2009, tous reconduits en 2010.

Un seul critère de mesure d’efficience : le nombre d’emplois créés.

Thème recherche académique au service des accompagnateurs

Trois enseignants chercheurs ont présenté leurs travaux de recherche qui portent sur les comportements types des accompagnants (études comportementales et psychologiques, modes de communication dans la relation accompagnant/accompagné).

Il faut retenir de leur présentation que l’activité est complexe, très diverse et requiert de la part des accompagnants une palette riche de postures adaptées aux diverses situations, dont il faut savoir jouer avec une grande flexibilité.

Les autres thèmes abordés :
  • Accompagner l’entrepreneur d’un projet innovant
  • Accompagner l’entrepreneur d’un projet social et solidaire
  • Accompagner le repreneur ou un projet de reprise.
De cette conférence fort passionnante que faut-il retenir ?
  1. Une volonté très nette de la part des pouvoirs publics et de ses représentants (Ministères, Région, Préfecture, CDP, OSEO,…) de professionnaliser l’environnement de l’accompagnement de la création d’entreprise (il est à noter qu’EGEE était le seul organisme de bénévoles présent).

  2. Ces démarches et initiatives tendent-elles à exclure de ce milieu les intervenants tels qu'EGEE et quelle pourrait être notre place au sein de ce dispositif ? Les dispositifs pris en eux-mêmes n’excluent personne, mais il appartient à EGEE de se positionner sur cet échiquier.

  3. Les "Professionnels de l’accompagnement" diplômés et bien formés visent à s’insérer dans de grandes structures privées ou administratives. Leurs ambitions visent l’accompagnement de projets à fort potentiel. Il n’y a pas antagonisme ni concurrence, mais réelle complémentarité :
    - pour les "Professionnels de l’accompagnement" les plus gros projets de création, développement et/ou reprise (qui n’entrent pas dans nos règles d’éthique),
    - pour nous les "Professionnels des affaires qui accompagnent", le partage d’expérience vers des projets plus modestes qui au final représentent un nombre d’emplois créés très important.
A nous de définir notre niche et de nous impliquer.
Michel Beudot
DD de Paris

Silver Economy… en Limousin

Une conférence de deux jours sur les actions d'aide à la personne des seniors a été organisée les 28 et 29 janvier 2010 par l’Union Européenne et le Conseil régional du Limousin.

Cette réunion constitue un espace de réflexion, de rencontres et d’échanges des bonnes pratiques pour bâtir des réponses innovantes au vieillissement démographique, appréhendé comme une opportunité pour le développement régional.

EGEE Limousin a été la seule association de bénévolat économique à vocation sociale à y intervenir. Le thème de cette quatrième rencontre était "La place des seniors dans la société ou la Silver Economy". Les seniors représentent donc "l’or gris"…

La conférence a réuni 250 participants et 30 intervenants au travers des séances plénières et de trois ateliers.

Il faut souligner que cette réunion annuelle avait lieu pour la première fois en France avec la participation de quatre régions européennes : le Limousin, la Westphalie, l’Andalousie et l’Estremadure.

Lors de cette conférence, le Président Henri-Claude Moine a animé un atelier sur le thème suivant : "Favoriser l’emploi et le volontariat des seniors en Europe", avec Catherine Giner, Directrice du développement sociétal (DRH de Vinci), Annie Jolivet, sociologue, professeur à Paris V, David Anglaret, chef du projet sur l’emploi des seniors au ministère du Travail et Paula Fitzsimons, coordonnatrice "Global Entrepreneurship".

L'agenda du 1er trimestre 2010

Le Premier Ministre a lancé la charte des "Volontaires internationaux d'échange et de solidarité", dont EGEE est signataire. Notre association était représentée par Roger SOLOME, vice-président, qu'on aperçoit derrière François Fillon.

  • 4 Janvier : Ministère de la Défense. Rencontre avec la cellule reconversion des "profils Cadres Supérieurs"

  • 20 janvier : manifestation à l’Assemblée Permanente des Chambres de Métiers

  • 21 janvier : rencontre avec le Délégué général de France Bénévolat

  • 28 janvier : intervention du Président Henri-Claude Moine au Symposium de Limoges sur la "Silver Economy"

  • 1er février : réunion de travail avec le Syndicat national des Auto-entrepreneurs

  • 2 février : entretien avec la Direction Nationale des partenariats de Pôle-Emploi

  • 3 février : rencontre avec les responsables du Projet banlieues de BNP-Paribas

  • 11 Février : participation au colloque sur la reconversion des militaires à la caserne de Reuilly à Paris

  • 16 février : entretien avec le chef du bureau des associations au Ministère de l’Intérieur sur le dossier RUP

  • 22 février : réunion du CESES à Bruxelles

  • 24 février : réunion de travail avec l’Union Nationale des Associations de Service à la Personne.

Rencontre avec le Syndicat National des auto-entrepreneurs

Faisant suite à une première rencontre le 25 Novembre 2009, EGEE a participé le 1er février dernier à une séance de travail avec les dirigeants syndicat national des auto-entrepreneurs (SNAE), qui avait pour objectif de préparer le lancement d’une phase d’expérimentation au niveau IDEF.

Après une présentation de l’organisation du SNAE et de ses buts en matière de formation des futurs adhérents, un dialogue nourri a suivi, portant sur les méthodes, les moyens, les aspects matériels, etc.

Jean de Roux a notamment insisté sur la nécessité pour EGEE de participer à l’élaboration des modules, de manière à y inclure le fruit de l’expérience de nos conseillers. C’est le souhait de nos interlocuteurs et l’une des raisons qui les ont fait se rapprocher d’EGEE.

Au total, un contact a priori très positif, qui devrait en principe déboucher rapidement sur un premier séminaire au printemps.

Roger Solomé

Zoom sur Poitou-Charentes

C’est au tour d’EGEE Poitou-Charentes d’avoir à présent la vedette dans la poursuite du zoom sur nos régions.

Cette délégation régionale à la particularité d’avoir des DRA pilotant des secteurs définis : Entreprises, Education , Femmes…
A noter également un site régional en deux parties : grand public et espace conseillers, avec comptabilisation des consultations.
La région est animée par Bernard Davignon, délégué régional, et par 4 délégués régionaux adjoints : Marcel Bonnin, Jannick Trouvet, Jean Claude Mérigeault et Charles-Antoine Garcia.

Délégués départementaux :
  • Charente : Jean Pierre Lagors
  • Charente maritime : Marcel Bonnin
  • Deux-Sèvres: Jean Claude de France
  • Vienne: Jean Claude Trouvet
EGEE POCH en chiffres au 31-12-2009
  • 92 conseillers dont 11 conseillères (12% de l'effectif - moyenne nationale 9%)
  • 15 recrutements - Turnover de 16%
  • Moyenne d'âge 66 ans -moyenne nationale 67 ans
  • 77 demandes de missions
  • 900 jours d'activité dont 636 jours d'intervention
  • Répartition: Éducation 53%, Emploi 1%, Entreprise 46 %
  • Recettes totales en 2009 : 82 186 euros
Entreprise
  • Entreprendre en France : 60 dossiers dans la Vienne
    La CCI fournit les dossiers (micro et petite entreprises) puis après accord avec EGEE l’entreprise est suivie pendant trois ans, en deux étapes : études portant sur organisation, gestion, juridique, marketing… puis suivi de l’entreprise selon besoins.

  • Innovation technologique : 300 entreprises
    EGEE est mandatée par la CCI (donc très bon accueil), qui lui fournit le fichier des entreprises à contacter (10 à 50 personnes). Dans cette mission, il s’agit d’analyser les projets d’innovation envisagés par l’entreprise dans la production, le marketing, la communication, le e-commerce…
    Cette mission de démarrage tend à se développer en 2010.
  • Chambre des Métiers : 20 entreprises
    Permanence à la Chambre des Métiers pour les entreprises en difficulté : problèmes de trésorerie, gestion, organisation et accompagnement.
  • SPI (Stages préparatoires d'installation) : 20 stages/an et 15 stagiaires/session
    Le but est de poser les bonnes questions avant de démarrer une activité commerciale.
    "5 jours pour s’installer en tant qu’entreprise" (juridique, marketing,…), avec application d’une grille d’auto-évaluation, sous la forme d’entretien individuel avec chaque futur entrepreneur.

  • "Femme j’entreprends" : 129 rendez vous pour l’ensemble de la région
    Accueil, accompagnement et suivi des créatrices

  • Pôle Défense Mobilité : 34 dossiers
    Missions de reconversion des militaires dans des activités d’entreprise

  • Fondation 2ème chance : 5 dossiers traités dans la Vienne
Éducation

La vie lycéenne

  • Les TRE, gestion de projet, insertion dans l’entreprise font l’objet des modules, sous forme d’un exposé très élargi en classe.
  • A La Rochelle :
    Intervention de 5 heures sur les TRE : aide aux élèves, élaboration des CV et lettres de motivations, travaux pratiques ou dirigés faits par les conseillers EGEE. L’intérêt est de faire un bilan avec chaque élève sur sa personnalité. Il y a un coordonnateur par lycée. Financement en partie par le Conseil général. Une fiche d’évaluation est ensuite établie.
  • Dans la Vienne : 27 établissements suivis
  • En Charente maritime : 23 établissements soit 210 jours représentant 2 000 élèves en groupe ou individuellement (2008-2009) et 24 établissements, 264 jours soit 2 300 élèves (2009-2010)
  • Dans les Deux-Sèvres : 16 Interventions/64 jeunes
    Dans les IUT : même type d’actions, à La Rochelle : 84 étudiants
    Les élèves en difficultés au collège au niveau régional
    Phase expérimentale qui va se renouveler
    Action dans 5 collèges
    L’équipe pédagogique identifie les élèves en échec scolaire : présentation générale du monde de l’entreprise, notion de CV, recherche de stage ou d’apprentissage.
Emploi
  • AFPA : : 15 interventions
    Jurys d’examens dans l’ensemble de la région
  • Maison de l’emploi dans la Vienne
    Accompagnement des demandeurs d’emploi, ou de ceux qui bénéficient du RSA : le but est de trouver un emploi, recherche d’emploi.
  • Pass emploi »
    Action d’accompagnement pour l’emploi des jeunes Bac +2 minimum, adhérents
    à "Pass-emploi".
Fonctionnement
  • Réunion régionale deux fois par an (juin et décembre) DR-DRA-DD-DDA : participation aux réunions trimestrielles dans les départements.
Formation
  • Création d’entreprise, auto entrepreneur, RSI, remise à niveau et actualisations des connaissance pour 10 à 15 conseillers.
    Réunion thématique portant sur 3 E.
Communication
  • Lancement du site régional POCH accessible au plan régional
    Forum Ateliers des créations Poitiers
    Salon "Création d’entreprises" à La Rochelle
    Forum des associations de la Ville de Poitiers

International : mission au Maroc

Depuis 1970, SOLED compte parmi les principaux fabricants mondiaux de sondes de prélèvement et de sondes de mesure utilisées pour l'analyse du métal en fusion.

Dans le cadre de sa réorganisation, EGEE International a signé en janvier dernier, pour le compte de la Délégation Qualité, une convention de mission au Maroc au profit de cette société.

L’entreprise est une PMI lorraine spécialisée dans la fabrication de sondes de mesures de température et de prélèvements d’oxygène pour métal en fusion. Sa filiale d’assemblage d’une trentaine de personnes près de Casablanca a souhaité une formation et un accompagnement pour son chef de production local.

Cette mission de 40 jours en plusieurs interventions sur site a été confiée à Jean-Louis Lemoine, conseiller DEQA. Jean-Louis Lemoine a participé à la journée de lancement du projet en Lorraine et sa première intervention au Maroc a eu lieu en février 2010.

EGEE Finistère innove...

Une procédure de réception d’appels au bureau EGEE à la CCI de Brest a été mise en place en 2009.

Elle permet de limiter les permanences de ce bureau, générer des économies de frais/kms et obtenir une réception immédiate des demandes par un interlocuteur 6 jours sur 7, retransmises par mail sur la messagerie EGEE 29 et en double sur ma messagerie personnelle.

Ceci évite les prises de messages sur le répondeur du bureau et une économie de téléphone en évitant le rappel, car nous communiquons ainsi par mail. Le système mis en place permet de consulter tous les appels sans se déplacer systématiquement au bureau et de les retransmettre immédiatement au responsable de l’activité concernée. Un engagement de réponse au demandeur sous 48h a été pris avec nos partenaires.

C’est la plateforme de la société "Phone services" qui gère les appels reçus au 02 98 46 65 18, attribué pour notre délégation du Finistère. Ce numéro a été communiqué à nos partenaires et prescripteurs au moyen de notre plaquette interne et par différents articles parus dans la presse locale.

Enfin, il convient d’indiquer le coût de ce service payé au prestataire, soit un forfait mensuel de 51 € et un prix par réception d’appel de 1,43 €, plus 0,58€ de retransmission. Pour notre délégation, le montant mensuel facturé se situe en moyenne autour de 80-90€.

Je suis à votre disposition au 06 66 10 66 74 pour toute information.

Christian Miséréré
Délégué départemental du Finistère

Relevé de décisions du Conseil d'Administration

Le CA dans sa séance du 3 mars a adopté à l'unanimité la résolution suivante concernant l'utilisation collective des adresses e-mails :

"Toute utilisation de la messagerie EGEE et des adresses électroniques des conseillers pour communiquer à des fins diffamatoires et/ou contraire à la déontologie n'est pas autorisée".

Brèves de région

Provence Alpes Côte d’Azur
EGEE 13 et le "Prix de la Vocation Scientifique et Technique"
La délégation départementale EGEE des Bouches-du-Rhône a, pour le compte de la Délégation Régionale aux Droits des Femmes et à l’Egalité, organisé une nouvelle fois l’intégralité du déroulement de ce prix.
Parmi 130 candidates, 61 lauréates ont été récompensées par un jury régional.
Le point d’orgue de ce concours a été la cérémonie de remise des prix, qui s’est tenue le 21 décembre 2009 dans les salons de la Préfecture de région à Marseille, en présence des familles et de nombreuses personnalités.

Pays de Loire
Collaboration inter-régions
Des conseillers d'EGEE 53 sont intervenus au CLPS (Contribution à La Protection Sociale de Rennes en qualité de membres des jury lors de sessions d'examens professionnels de niveau V Conducteurs / Conductrices d'Installations et de Machines Automatisées (CIMA).
Les épreuves se déroulent en deux phases : mise en situation professionnelle et entretien personnalisé.
Les jurys sont composés de deux personnes au minimum et les intervenants sont généralement associés à des professionnels en activité. Ces examens sont une étape importante pour les candidats : validation d'un parcours professionnel, obtention d'un titre favorisant l'intégration de migrants, reconversion facilitée.

Ile de France

"Dialogues", revue de la ville de Taverny a publié l’interview suivante de Gerhard Simon


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Nord Pas-de-Calais
Antenne Artois
L’enquête menée par EGEE dans les entreprises de métallurgie pour le compte l’UIMM s'est achevée en Artois. Elle a reçu un excellent accueil des entreprises, en vue d’apprécier leurs besoins en matière de prévention des risques et des contraintes en matière d’environnement.
Antenne Lille
"EGEE ça marche !..." a déclaré Hervé Novelli, Secrétaire d’Etat au Commerce et à l’Artisanat, s’adressant à Louis Aitzegagh, qui lui présentait sa mission d’accueil de créateurs d’entreprise au sein de la Cité des Entreprises (Medef).
Le Ministre et Xavier DARCOS, Ministre du Travail étaient venus à Lille inaugurer l’EPARECA (Etablissement Public national d’Aménagement et de Restructuration des Espaces Commerciaux et Artisanaux).

Bourgogne
EGEE 71
9 PME, membres du groupement ADEN et adhérentes au pôle de compétitivité VIA MECA sont en recherche de nouveaux débouchés sur le marche du nucléaire.
EGEE Rhône-Alpes a fait appel à des conseillers EGEE des départements 71 et 83, connaissant cette filière.
La mission du groupe consiste à présenter ce marché aux entreprises candidates et à évaluer leur potentiel de réussite à travers un diagnostic préliminaire de faisabilité
EGEE 58
Pour cette délégation, la fin de l’année 2009 aura été marquée par une grande première, à savoir la réalisation réussie du premier Document Unique, au bénéfice de la Boutique de Gestion de Nevers.

Poitou Charentes
Olivier Sollier à l’honneur
Ce conseiller EGEE, capitaine de vaisseau en retraite, a été promu au grade d’officier de l’Ordre National du Mérite par Dominique Bussereau, secrétaire d’État aux Transports.
Olivier Sollier, diplômé de l’École navale, a effectué une brillante carrière dans la Marine. Depuis sa retraite, il a présidé la station de sauvetage en mer et le conseil d’administration de port de Royan.
Enseignant des matières scientifiques, il participe au titre d’EGEE à de nombreuses missions dans les lycées et collèges.

Bretagne
Bravo Claude Tiercelin !
Claude Tiercelin quitte EGEE après 21 ans de bons et loyaux services dans notre Mouvement. En effet, ce fidèle conseiller, entré à EGEE en mai 1988 à la suite d’une mise en pré retraite à l’age de 55ans, a été en charge d’importantes missions tout au long de sa "carrière" égéenne.
Dès son intégration dans notre association, il décrit son accueil comme "chaleureux, voire fraternel". Il a été ensuite associé à l’opération Odace Brest pendant six années (20 missions) et il a participé activement à de nombreuses missions, notamment des opérations de premier plan comme Citroën Superforce et Bretagne Performance, soit soixante-dix interventions.
Nous adressons ici à Claude Tiercelin notre reconnaissance et tous nos remerciements et félicitations pour son dévouement et la qualité de ses prestations lors de sa carrière exceptionnelle à EGEE.

EGEE dans la presse

Le magazine "Dynamique Entrepreneuriale" a publié une longue interview du Président Henri Claude Moine EGEE qui a été distribuée en grand nombre aux visiteurs du récent Salon des Entrepreneurs.
Cet article est repris en page d'accueil de notre site.

OUEST France
Des bénévoles pour informer les créateurs d’entreprise

OBJECTIF AQUITAINE
EGEE Aquitaine : Présentations de ses actions

LE JOURNAL DU CENTRE
Un sérieux coup de pouce à l’emploi

LE JOURNAL DE SAONE-ET-LOIRE
Avec l’équipe d’EGEE Bourgogne : l’expérience en partage

LE MAINE LIBRE
Échange intergénérationnel des savoirs avec Dominique Mazelle DD 72

L’ÉCLAIR
Conseil pour la création d’entreprise avec Gérard Arpourettes DT ??

L’ÉCHO DE DORDOGNE
EGEE , partenariat au service du commerce et de l’artisanat

SUD-OUEST
Une papeterie d’art en milieu rural

LA RÉPUBLIQUE DU CENTRE
Maman et créatrice de bijoux grâce à EGEE

DERNIERES NOUVELLES D’ALSACE
EGEE : un parrainage efficace

LE PHARE DUNKERQUOIS
Donner son temps pour se rendre utile

LA PROVENCE
Des retraités transmettent leur savoir avec Jacques Bos DD 13

LA RÉPUBLIQUE DU CENTRE
Apprendre à accompagner les jeunes entrepreneurs dans leurs démarches

LA VOIX DU NORD
Des anciens cadres et dirigeants dispensent leurs expériences

OUEST FRANCE
Avec Gérard Poindrelle DD 53 : l’association EGEE vient en aide aux entrepreneurs

PRESSE OCÉAN
Entreprises : l’entraide des générations se développe avec EGEE 44

LE PHARE DUNKERQUOIS
Forum stages réussi notamment avec EGEE

DIALOGUES
Créer son entreprise, la ville de Taverny vous accompagne

LA RÉPUBLIQUE DU CENTRE
Grâce à EGEE : la création d’entreprise ne connait pas la crise dans le Giennois

DERNIÈRES NOUVELLES D’ALSACE
Un coup de pouce salutaire avec EGEE "Un partenaire formidable"

Enquête de satisfaction : les résultats

Il faut toujours positiver….

C’est dans ce sens qu’il faut prendre les résultats de notre enquête de satisfaction sur LE LIEN devenu numérique depuis 2008.

Nous avons reçu 75 réponses de nos lecteurs sur près de 1 400 questionnaires envoyés. Peut-on dès lors considérer que si la majorité des destinataires du LIEN a sûrement des remarques ou critiques à formuler, elle est globalement satisfaite du produit ?... Le débat reste ouvert.

Celles et ceux qui ont pris quelques minutes de leur temps pour nous faire part de leur jugement sur notre lettre d’information ont dans l’ensemble trouvé satisfaisant LE LIEN. Il est généralement perçu comme un outil clair, utile et réactif. Bien entendu, nous tiendrons le plus grand compte des suggestions d’amélioration exprimées, en particulier en donnant encore mieux la parole aux régions.